Dzisiejszy zglobalizowany świat biznesu pełen jest różnorodności, która swoje źródło ma w sferze kultury, a nie jedynie innego podejścia do pracy. W środowisku biznesowym spotykamy partnerów z innych kultur, posługujących się obcymi językami, którzy swoje zachowania opierają na obyczajach pochodzących z innych kręgów kulturowych i tradycji. Trening międzykulturowy pomaga odnaleźć się w nowych sytuacjach poprzez rozwijanie kompetencji do pracy w środowisku wielokulturowym. Podczas szkolenia przekazujemy wiedzę na temat adaptacji kulturowej, pokażemy jak można poradzić sobie w sytuacji szoku kulturowego, którego pracownicy mogą doświadczyć znajdując się poza swoim kręgiem kulturowym. Program ma na celu podniesienie skuteczności działań we wszelkich kontaktach z przedstawicielami innych kultur, zrozumienie innej mentalności, a tym samym uniknięcie wielu sytuacji kryzysowych i nieporozumień.